類別 帳號 密碼
免費求職登記 | 企業招聘注冊 | 招聘會 區縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網——四川省眉山市最大的網上人才市場,四川省首家3R級人才市場
設為首頁|加入收藏

會員單位 3069
總 招 聘 33894
有效招聘 109

總人才庫 192443
本月新增 90
本周新增 24
首 頁
個人求職
招 聘 會
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創業
見習基地
就業指導

“游子歸鄉 樂業家鄉”眉山市2025年新春農民工專場招聘會歡迎您

  招聘會信息:
<<<點擊報名參會 點擊查看招聘會詳細信息|展位預訂情況 | 參會地點 | 入場須知
     
  企業報名參會>> | 展位分布 | 報名情況 | 參會地點 | 入場須知  
 
 當前位置:信息>> 幾家最好的IT公司面試全揭秘
幾家最好的IT公司面試全揭秘
2007年9月4日,已點擊:36059次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]
眉山人才網/洪雅人才網/彭山人才網/仁壽人才網/青神人才網/丹棱人才網/四川人才網/樂山人才網/眉山勞動力市場

華為
  1)筆試 可以選擇JAVA和C++
  其中一個編程題:用數組實現棧,并且當棧空間滿時,棧空間增加一倍。
  2)面試:IT類
  一面:技術面,40分鐘,問的很細,UML,單點登錄,J2EE
  二面:綜合面,20分鐘 一個項目完整的經歷
  三面:HR,職業規劃,優勢與劣勢,期望工資與工作地點。5.8K.
  四面:老總面
  騰訊-移動kjava開發
  騰訊
  待遇:碩士年薪10萬,本科年薪7萬
  1)筆試: C++,基礎題目與程序員考試水平相當。
  附加題:
  1.有10億個浮點數,從中找出1萬個最大的數。寫一個高性能的算法
  2.Unix后臺進程的實現
  3.MFC的多文檔模板的加載
  4.數據庫SQL語句查詢
  2)面試
  技術1面:感覺騰訊的面試安排不是很合理,進去之后有12個面試官,隨便找一個面。面我的是個鐵面判官,問了幾個問題,DirectX技術有沒有接觸過? 2D,3D引擎原理?然后他就問了一個很基礎的問題,寫一個程序:從雙向循環鏈表中刪除一個節點。
  無緣技術2面與HR面
  廣東北電-研發
  廣東北電
  加拿大著名電信設備制造商北電網絡公司始建于一個世紀以前,在通訊發展進步歷程中始終處于領袖地位,廣東北電通信設備有限公司成立于1995年3月,是北電在華投資的核心公司之一。
  待遇:碩士7K,本科5.5K,很不錯。一年13個月工資
  1)筆試C++:考的比較難,一共4題,1個小時完成:
  1.英譯漢
  做完花了15分鐘,英語菜就一個字!
  2.中序遍歷一個二叉樹,不能用遞歸
  3.雙向冒泡程序改錯——3個錯誤
  看來看去,只發現了2個錯誤。
  4.回答程序所完成的功能-共5問
  以下是中大考試題目
  1.IS95標準,關于CDMA發展。漢譯英
  2.編程題
  輸入年月日格式yyyymmdd,判斷是否是周末,只要求對2005年判斷。
  3.分析題:有關移動通信編碼,位圖
  2) 面試
  1.多進程與多線程的區別與通信
  2.測試方法
  3.C++中的多態在C中如何實現
  用友筆試
  一般能力測試+開放試題
  1)按類中的某個屬性對類數組排序,盡量用JDK的類實現
  2)找出兩個字符串數組中的相同元素
  3)不同平臺下程序的實現問題
  神州數碼-開發工程師
  神州數碼
  待遇:稅前5K
  1)筆試:綜合能力測試(公務員題目)+專業測試(J2EE/C++/數據庫)
  感覺專業測試很easy,但是考的非常全,涉及范圍:struts, spring ,eclipse, html, ejb等等;
  2)面試:沒有問技術問題
  1面:HR面,半結構化測試,主要是性格測試
  2面:業務面,沒有問任何技術問題,就是職業規劃和情景分析
  立信-從興電子
  立信-從興電子
  筆試:C++,考的n基礎,但是不是很好做
  1) C++中引用編譯過的C代碼為什么要用“extern c”
  2) 類與struct的區別
  3)數據庫建表的SQL語句,注意主鍵與外鍵是如何建立的
  4)文件的外排序,考慮到CPU,內存,硬盤空間等。
  面試:
  一面:技術+HR,很容易應付
  二面:通知是綜合面,還沒有去面,應該是談價錢
  招商銀行研發中心
  筆試:IQ測試+專業測試(c++,java,delphi,html都有),考的都是很基礎的,但是不容易對付
  面試:在筆試的過程中進行,就問了一下項目,工作流,專業課程與成績,感覺很不正歸,因為連HR的面試都沒有
  金蝶
  筆試:綜合能力測試(公務員題目)+專業測試(java+數據庫+UML)
  1.SWING中組件布局有哪幾種方式
  2.寫實例代碼說明多態的實現
  3.數據庫SQL語句
  4.基礎題目考的很全,國際化,數據庫索引,xml shema, ejb, 數據結構等等
  面試: 歷史上時間最短的面試,加起來估計10分鐘
  1)HR: 就問了專業,成績,期望工作城市。出來后看到給我評價是 一般, 真不知道是怎么判斷的
  2)技術面:問其中一個項目, UML用在項目的哪些方面, 有沒有用到數據庫索引,數據庫實體建模是用什么工具
  群碩
  在上海,做外包的。
  筆試:英文,不難做,JAVA基礎知識
  面試:
  一面:技術面,MVC架構,存儲過程,JDBC,JMX與JMS的區別,Servlet的運行過程與線程安全性,。net自動裝箱與拆箱是否可逆,ADO與ADO.NET的區別
  二面:HR面,職業規劃,期望工資,雙選的準則
  康拓普電力自動化
  康拓普
  待遇:稅前5K
  筆試:IQ測試+專業測試(java):
  考的非常基礎: 人民幣數字轉化為文字,如1235, 輸出一千二百三十五元
  面試:項目和一些基礎
  編輯:曾妍



來源:網易教育論壇
   本類相關信息
· 跨國公司員工招聘怪招 2007年9月4日
· 2000多大學生爭搶4個名企實習名額 2007年9月4日
· 北大畢業生:在創新的崗位上實現自我 2007年9月4日
· 首批赴美迪斯尼實習學生:工作辛苦卻收獲頗豐 2007年9月4日
· 大專女生從3萬人中突圍 闖進微軟 2007年9月4日
· 微軟招聘一題定“音” 2007年9月4日
· 求職80天 我經歷了7大名企 2007年9月4日
· 一個大學生應聘微軟成功的故事 2007年9月4日
· 選有潛力企業 中小企業吸納9成大學生 2007年9月4日
· 摩托羅拉員工必須回答的6個問題 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
眉山市中醫醫院關于2025年春季人才招聘的公告  (3-13)
四川大學華西第二醫院眉山市婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于公開招聘眉山市第一托育園工作人員的公告  (3-3)
眉山甘眉建設發展有限公司招聘簡章  (2-26)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員擬聘用人員的公示  (1-21)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員體檢和心理測評事項的公告  (1-4)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員面試人員考試總成績及排名的公告  (1-2)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員面試有關事項的公告  (12-27)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員筆試總成績的公告  (12-25)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于擬聘編外人員的公示  (12-11)
眉山市公安局東坡區分局關于2024年公開招聘警務輔助人員的公告  (12-4)
四川大學華西第二醫院眉山市婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (11-27)
四川大學華西第二醫院眉山婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (11-25)
眉山市殯儀館關于2024年公開招聘自聘臨時人員擬聘人員的公示(第一批)  (11-26)
眉山市中醫醫院關于招聘人才的公告  (11-5)
四川大學華西第二醫院 眉山市婦女兒童醫院 眉山市婦幼保健院關于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (10-22)
眉山市企業崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫醫院關于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫醫院關于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區尚義鎮衛生院關于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
熱點專題調查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調查... 參與
2、就業意向調查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業人才需求情況調查(僅限企業... 參與
4、高校畢業生自主創業調查問卷 參與
5、“2021年就業問題”調查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現場
2014年2月14日首場招聘會活動現場
求職技巧
 35歲以上IT人怎么辦?

 保持職業生涯常青的三個秘訣

 畢業生確定職業定位時應考慮的幾個因素

 如何在生活與工作中取得平衡

 畢業生正確擇業的秘訣

 遭解聘心生怨恨 打傷人賠償四千

 抬高自己降低別人 軟件公司構成侵權

 未經雙方協商 不得變換工種

 上海違紀公交司機被開除案終審宣判

 用人單位能否因職工工傷而解除勞動合同

 
市場簡介 | 各部職能 | 市場動態 | 收費標準 | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質榮譽 | 媒體報道 | 聯系方式 | 關于我們 | 友情鏈接 | 標志釋意 | 廣告服務 | 站內地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場] 版權所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號

川公網安備 51140202000247號

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號三樓(玫瑰園八區對面)
聯系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM
主站蜘蛛池模板: 国产一区二区三区亚洲欧美| 在线看欧美成人中文字幕视频 | 免费A级毛片无码免费视频首页| 裸体跳舞XXXX裸体跳舞| 国产精品无码免费播放| h视频在线观看免费完整版| 无码人妻一区二区三区av | 中文字幕在线影院| 最近免费中文字幕大全高清10| 亚洲精品无码人妻无码| 精品国产一区二区三区色欲 | 国产三级精品三级在线专区| 性xxxxbbbb| 国产视频一区二区三区四区| j8又粗又长又硬又爽免费视频| 成年人黄色一级片| 久久亚洲春色中文字幕久久久| 极品videossex日本妇| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的| 男人都懂的网址在线看片 | 色吊丝中文字幕| 国产婷婷综合在线视频中| 污视频免费网站| 国自产精品手机在线视频香蕉| 一卡二卡三卡在线观看| 手机看片中文字幕| 久久亚洲精品无码VA大香大香| 最近中文字幕电影在线看 | 风间由美中出黑人| 国产特级毛片aaaaaaa高清| 51国产黑色丝袜高跟鞋| 在线观看国产一区亚洲bd| www夜片内射视频日韩精品成人| 成人免费看吃奶视频网站| 中美日韩在线网免费毛片视频| 日韩av无码精品一二三区| 亚洲av永久青草无码精品| 欧美国产激情18| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸| 永久免费视频v片www| 亚洲色成人www永久网站|