国产一区高清视频_无码人妻精品一区二区三区9厂_一区二区视频网_欧美在线视频一区

類別 帳號 密碼
免費求職登記 | 企業招聘注冊 | 招聘會 區縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網——四川省眉山市最大的網上人才市場,四川省首家3R級人才市場
設為首頁|加入收藏

會員單位 3072
總 招 聘 33938
有效招聘 89

總人才庫 192631
本月新增 64
本周新增 16
首 頁
個人求職
招 聘 會
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創業
見習基地
就業指導

 

  招聘會信息:
<<<點擊報名參會 點擊查看招聘會詳細信息|展位預訂情況 | 參會地點 | 入場須知
     
  企業報名參會>> | 展位分布 | 報名情況 | 參會地點 | 入場須知  
 
 當前位置:信息>> 學會和同事相處的30個原則
學會和同事相處的30個原則
2007年9月4日,已點擊:31756次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]
眉山人才網/洪雅人才網/彭山人才網/仁壽人才網/青神人才網/丹棱人才網/四川人才網/樂山人才網/眉山勞動力市場

1.無論發生什么事情,都要首先想到自己是不是做錯了。如果自己沒錯(那是不可能的),那么就站在對方的角度,體驗一下對方的感覺。

  2.讓自己去適應環境,因為環境永遠不會來適應你。即使這是一個非常非常痛苦的過程。

  3.大方一點。不會大方就學大方一點。如果大方真的會讓你很心疼,那就裝大方一點。

  4.低調一點,低調一點,再低調一點(要比臨時工還要低調,可能在別人眼中你還不如一個干了幾年的臨時工呢)。

  5.嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩聲。 (會夸獎人。好的夸獎,會讓人產生愉悅感,但不要過頭到令人反感。)

  6.如果你覺得最近一段時間工作順利的不得了,那你就要加小心了。

  7.有禮貌。打招呼時要看著對方的眼睛。以長輩的稱呼和年紀大的人溝通,因為你就是不折不扣小子輩。

  8.少說多做。言多必失,人多的場合少說話。

  9.不要把別人的好,視為理所當然,要知道感恩。

  10.手高眼低。

  11.遵守時間,但不要期望別人也遵守時間。

  12.信首諾言,但不要輕易許諾。更不要把別人對你的承諾一直記在心上并信
以為真。

  13.不要向同事借錢,如果借了,那么一定要準時還。

  14.不要借錢給同事,如果不得不借,那么就當送給他好了。

  15.不要推脫責任(即使是別人的責任。偶爾承擔一次你會死啊?)。

  16.在一個同事的后面不要說另一個同事的壞話。要堅持在背后說別人好話,
別擔心這好話傳不到當事人耳朵里。 如果有人在你面前說某人壞話時,你要微笑。

  17.避免和同事公開對立(包括公開提出反對意見,激烈的更不可取)。

  18.經常幫助別人,但是不能讓被幫的人覺得理所應當。

  19.說實話會讓你倒大霉。

  20.對事不對人;或對事無情,對人要有情;或做人第一,做事其次。

  21.經常檢查自己是不是又自負了,又驕傲了,又看不起別人了。(即使你有
通天之才沒有別人的合作和幫助也是白搭)

  22.忍耐是人生的必修課。(要忍耐一生的啊,有的人一輩子到死這門功課也不及格)

  23.新到一個地方,不要急于融入到其中哪個圈子里去。等到了足夠的時間,屬于你的那個圈子會自動接納你。

  24.有一顆平常心。沒什么大不了的,好事要往壞處想,壞事要往好處想。

  25.盡量不要發生辦公室戀情,如果實在避免不了,那就在辦公室避免任何形式的身體接觸,包括眼神。(如果你或者對方已婚,——恭喜你,兄弟。你,
死,定,了。。。

  26.會拍馬屁(這是和頂頭上司溝通的重要途徑之一),但小心不要弄臟手。切忌用舌頭去舔馬屁。

  27.資歷非常重要。不要和老家伙們耍心眼斗法,否則你回死得很難看的。

  28.好心有時不會有好結果,但不能因此而灰心。

  29.待上以敬,待下以寬。

  30.如果你帶領一個團隊,在總結工作時要把錯誤都攬在自己身上,把功勞都記在下屬身上。當上司和下屬同時在場時要記得及時表揚你的下屬。批評人的時候一定要在只有你們兩個人的情況下才能進行。

  編輯:梁棟



來源:天地人大BBS
   本類相關信息
· 自己愛自己 然后才可能有別人愛你 2007年9月4日
· 女人如何找到理想的工作呢? 2007年9月4日
· 女性有效調整事業與家庭 2007年9月4日
· 女士對孩子與事業該如何取舍  2007年9月4日
· 女性工作中怎樣堅持自己的信念 2007年9月4日
· 職場女性的復雜心理 2007年9月4日
· 職業女性還有多少內功要修煉? 2007年9月4日
· 誰來破解女大學生就業困境 2007年9月4日
· 女員工為什么不可理喻 2007年9月4日
· 關注女性求職者的優勢 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
眉山市東坡區萬勝鎮衛生院關于編外人員擬聘人員信息公示  (9-3)
眉山市中醫醫院關于2025年成熟人才招聘的公告  (9-2)
四川大學華西第二醫院眉山市婦女兒童醫院眉山市婦幼保健院關于眉山市第一托育園擬聘用工作人員的公示  (8-29)
眉山市東坡區萬勝鎮衛生院關于招聘臨聘人員的公告  (8-25)
眉山市東坡區尚義鎮衛生院關于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
社招|四川工行2025年社會招聘正式啟動  (8-8)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘康復技師、幼兒教師擬聘用人員的公示  (8-4)
眉山市國有資產監督管理委員會關于市場化選聘眉山市市屬企業經營管理人員的公告  (7-31)
眉山市總工會2025年公開招聘工會社會工作者公告  (7-29)
眉山市東坡區尚義鎮衛生院關于公開招聘臨聘人員的公告  (7-25)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘臨聘人員遞補人員體檢事項的公告  (7-21)
眉山市殯儀館關于2025年公開招聘自聘臨時人員擬聘人員的公示  (7-21)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘臨聘人員體檢有關事項的  (7-21)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘臨聘人員考試人員總成績及排名的公告  (7-9)
眉山市殯儀館關于2024年公開招聘自聘臨時人員擬聘人員的公示(第二批)  (7-8)
關于擬聘用吳欣怡同志為勞務派遣工作人員的公示  (7-8)
眉山領馭投資經營有限公司關于2025年第一批公開招聘擬錄用人員公示  (6-12)
眉山市東坡區婦幼保健計劃生育服務中心關于招聘臨聘人員的公告  (5-29)
眉山市中醫醫院關于“2025年血液凈化護士招聘”擬錄用人選的公示  (5-27)
2025年眉山市第一托育園關于公開招聘執行園長的公告  (5-26)
熱點專題調查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調查... 參與
2、就業意向調查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業人才需求情況調查(僅限企業... 參與
4、高校畢業生自主創業調查問卷 參與
5、“2021年就業問題”調查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現場
2014年2月14日首場招聘會活動現場
求職技巧
 孕期內個人主動終止合同能恢復嗎?

 一位女大學生的求職經歷:從61次失敗中站...

 不了解自己如何做職業規劃

 產婦遭換崗減資 “歐萊雅”被判補薪

 檔案失蹤20年 被除名職工獲賠1.5萬

 試用期內解除勞動合同,提出方不需承擔賠...

 被除名司機狀告公司

 2007年應屆畢業生簽約須知

 用案例說話:職業顧問幫自考生求職指點迷津

 成功人士的職業選擇

 
市場簡介 | 各部職能 | 市場動態 | 收費標準 | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質榮譽 | 媒體報道 | 聯系方式 | 關于我們 | 友情鏈接 | 標志釋意 | 廣告服務 | 站內地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場] 版權所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號

川公網安備 51140202000247號

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號三樓(玫瑰園八區對面)
聯系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM
国产一区高清视频_无码人妻精品一区二区三区9厂_一区二区视频网_欧美在线视频一区
<strike id="gsswa"><input id="gsswa"></input></strike>
      • <strike id="gsswa"></strike>
        中文亚洲免费| 永久555www成人免费| 国产精品综合av一区二区国产馆| 好吊视频一区二区三区四区| 欧美中文字幕不卡| 欧美日韩亚洲一区| 亚洲天堂偷拍| 欧美福利精品| 国产视频一区二区在线观看| 欧美在线观看视频在线| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 国产自产在线视频一区| 久久久久久综合网天天| 国产精品视频男人的天堂| 亚洲欧美视频| 欧美日韩国产免费观看| 狠狠色噜噜狠狠色综合久| 久久精品国产免费| 国产精品户外野外| 性欧美长视频| 国产精品久久毛片a| 午夜精彩视频在线观看不卡| 欧美日韩成人一区二区三区| 亚洲深夜福利网站| 欧美久久电影| 亚洲一区二区三区四区五区黄| 欧美激情在线播放| 在线观看中文字幕不卡| 欧美经典一区二区| 精品9999| 欧美日韩国产成人| 亚洲女人天堂成人av在线| 欧美视频日韩视频在线观看| 香蕉乱码成人久久天堂爱免费 | 欧美韩日一区二区三区| 黄色日韩网站视频| 欧美成人一区二区在线| 亚洲视频精选| 欧美三级电影大全| 欧美影院在线播放| 国产日韩欧美成人| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 国产综合色一区二区三区| 欧美大片免费观看| 亚洲免费中文字幕| 国产精品综合色区在线观看| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 欧美日韩国产综合久久| 久久国内精品自在自线400部| 国产欧美婷婷中文| 欧美激情a∨在线视频播放| 亚洲欧美在线免费观看| 国产农村妇女精品| 欧美99在线视频观看| 亚洲欧美春色| 国产美女精品视频免费观看| 卡通动漫国产精品| 亚洲性视频h| 国产精品免费一区二区三区在线观看 | 午夜精品久久久久久久99热浪潮| 国产精品久久毛片a| 美日韩精品视频| 亚洲嫩草精品久久| 国产日韩欧美a| 欧美日韩精品一本二本三本| 久久精品一区| 亚洲一区二区三区视频播放| 国产精品视频999| 欧美激情一区二区三区蜜桃视频 | 欧美日韩卡一卡二| 久久久综合网| 午夜亚洲精品| 中日韩美女免费视频网址在线观看| 国产精品国产成人国产三级| 欧美成人免费va影院高清| 午夜在线精品偷拍| 激情欧美丁香| 国产欧美日韩不卡免费| 欧美日韩免费区域视频在线观看| 久久久国产精品一区| 亚洲一区免费视频| 国产精品亚洲激情| 欧美国产日韩免费| 久久精品91| 精品999在线播放| 国产精品欧美日韩一区二区| 久久网站免费| 欧美一区免费| 1024精品一区二区三区| 国产日产欧美a一级在线| 欧美亚洲成人免费| 欧美日韩国产123区| 美女成人午夜| 久久精品欧美| 欧美亚洲在线观看| 亚洲综合精品一区二区| 在线不卡a资源高清| 国产一区视频观看| 国产精品视频第一区| 欧美深夜福利| 欧美日韩亚洲系列| 欧美激情一区在线| 欧美成人一区在线| 久久久999精品免费| 欧美在线视频一区二区| 亚洲一二三四久久| 怡红院精品视频| 红桃视频亚洲| 国内视频精品| 国产主播在线一区| 国产在线不卡精品| 国外精品视频| 国内视频一区| 伊人成人开心激情综合网| 国内伊人久久久久久网站视频| 国产情侣一区| 国产一区二区看久久| 国产亚洲精品成人av久久ww| 国产日韩在线一区| 国产欧美日韩另类视频免费观看| 国产精品美女午夜av| 国产精品欧美精品| 国产精品一区二区在线观看| 国产精品视屏| 国产视频一区二区三区在线观看| 国产欧美一区二区色老头| 国产日韩一区在线| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 国产日韩欧美中文在线播放| 国产女主播一区二区三区| 国产视频一区三区| 精品999在线观看| 亚洲一区二三| 午夜国产精品影院在线观看 | 亚洲一级电影| 午夜精品免费| 欧美一区二区三区播放老司机| 欧美一区二区三区免费看| 久久gogo国模啪啪人体图| 久久福利电影| 老司机免费视频久久| 欧美福利视频一区| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说| 欧美体内谢she精2性欧美| 国产精品久久久久国产精品日日| 国产精品一区视频| 激情欧美日韩| 午夜视频一区在线观看| 久久久蜜桃精品| 欧美国产先锋| 国产精品久久久久久久免费软件| 国产欧美婷婷中文| 中日韩高清电影网| 欧美亚洲综合另类| 美女图片一区二区| 欧美日韩www| 国产欧美日韩综合| 1000部精品久久久久久久久| 欧美一级电影久久| 美女久久网站| 欧美视频一区二区三区四区| 国产欧美精品| 亚洲天堂成人在线观看| 久久精品国产综合精品| 欧美国产视频在线观看| 国产精品系列在线| 在线观看视频免费一区二区三区| 先锋影音久久久| 欧美本精品男人aⅴ天堂| 国产精品国码视频| 影音先锋久久精品| 久久精品盗摄| 欧美精品七区| 国产亚洲精久久久久久| 亚洲欧美另类国产| 裸体女人亚洲精品一区| 国产精品爱久久久久久久| 极品少妇一区二区| 久久精品视频免费| 欧美日韩精品在线视频| 国产一区日韩欧美| 欧美一区二区视频在线观看2020| 欧美不卡在线视频| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡 | 亚洲一区高清| 米奇777在线欧美播放| 国产精品久久久久一区二区| 国产精品99久久久久久久女警| 久久久久久久综合色一本| 欧美日韩中文字幕综合视频| 一区二区三区我不卡| 久久久噜久噜久久综合| 欧美亚男人的天堂| 亚洲性xxxx| 欧美国产日韩一区二区| 国产字幕视频一区二区| 久久久久久穴| 国产精品一二一区| 欧美一区二区三区免费看|